<< zurück zu: Teil 5 - Wertschöpfung aus dem Homeoffice

Meet the expert 2: Kulturelle Voraussetzungen: Management Methoden, Kommunikationskultur und Motivation

 

16:30 Uhr Beginn der ExpertenRunde

 

Homeoffice und Führen auf Distanz - Führungskompetenzen im Wandel

nopic

de vera, inés 

firm Training & Seminare 

Geschäftsführerin

"Empowerment statt Mikro-Management: Die Ära der Helden im Chefsessel geht zu Ende."

Steckbrief: pdfSB_Inés_de_Vera.pdf255.19 KB

Präsentation: pdfInes_de_Vera_Homeoffice_Führen_auf_Distanz.pdf2.61 MB

MENSCHEN einbinden, TECHNOLOGIEN nutzen. Beispiele für die Symbiose von  elementaren, virtuellen und sozialen Arbeitsumgebungen

nopic

rutzke, marco 

NetTask GmbH 

Managing Partner

 

"Moderne Arbeit ist mehr als nur einen „Job“ zu machen. Sie erfordert ein Höchstmaß an Eigendisziplin sowie einhergehend ein Umdenken bei Arbeitnehmern und Arbeitgebern."

Steckbrief: pdfSB_Marco_Rutzke.pdf339.55 KB

Präsentation: pdfDatei

 Moderator:

nopic

köhler, florian 

GK Software SE 

Consulting & Operations

 

"Remote Work bedeutet auch sozialer Austausch, Vertrauen und Eigenständigkeit"Position"

Steckbrief: pdfSB_Florian_Koehler.pdf228.71 KB

 

17:15 Uhr Ende der Veranstaltung

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